約２年にわたって連載させていただいている信用調査会社の会報誌のおすそ分けです。 要約1 後継者・幹部を育てようとすれば、生産性を上げ魅力ある会社にし、育成に注力
御堂筋税理士法人の小笠原です。今、最近入社された3人の人たちの個別のメンタリングをしています。それぞれ毎月１回１時間程度対話をしています。その機会により私は皆
